河南教師招聘網(wǎng)發(fā)布河南中小學(xué)教師招聘考試信息，包括河南教師招聘公告、職位表、報名入口、成績查詢等。

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根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》等文件規(guī)定，結(jié)合我院專業(yè)開設(shè)情況及教師隊伍建設(shè)需要，經(jīng)信陽市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，2023年信陽技師學(xué)院面向社會招才引智公開招聘專業(yè)技術(shù)人員50名，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、學(xué)院簡介

信陽技師學(xué)院創(chuàng)建于1958年，前身為河南省第六技工學(xué)校、信陽高級技工學(xué)校，隸屬于信陽市人力資源和社會保障局，是河南省人民政府批準(zhǔn)成立的一所公辦技工院校，主要培養(yǎng)高級工、預(yù)備技師、技師等高技能人才，屬于高等職業(yè)教育范疇。學(xué)院老校區(qū)占地76畝，新校區(qū)占地818.88畝。學(xué)院堅持產(chǎn)教融合、工學(xué)一體，重點培養(yǎng)學(xué)生實踐操作能力和就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。

二、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

本次招聘專業(yè)技術(shù)人員50名，所需崗位條件詳見《信陽技師學(xué)院2023年招才引智公開招聘專業(yè)技術(shù)人員崗位表》(附件1)。

三、招聘基本條件

(一)報考人員必須具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.遵守憲法和法律。

3.政治立場堅定，具有良好的品行。

4.身心健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件，符合本次招聘崗位的年齡要求。本次招聘涉及的工作年限或服務(wù)年限的計算時間截止到2023年7月。

5.符合本次招聘崗位的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)(方向)的要求。其中：本公告學(xué)歷、學(xué)位、職稱等條件中的“以上”均含本級。

6.技工院校全日制高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生，根據(jù)人社部[2021]86號文件精神，分別參照大專、本科文化程度報考，相關(guān)事宜參照該文件執(zhí)行。

7.對招聘條件中有職業(yè)資格證要求的崗位，聘用后2年內(nèi)須取得相應(yīng)教師資格證，未取得可依法解除聘用合同。

(二)有下列情形之一的不得報名應(yīng)聘：

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的。

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的。

3.現(xiàn)役軍人、非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的普通高等院校在校生(即在讀的本科生、碩士、博士研究生不能以已取得的學(xué)歷報考)。

4.在職人員未經(jīng)有人事管理權(quán)限的單位、部門同意的。

5.按照政策規(guī)定，到定向單位工作、服務(wù)未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的。

6.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為未滿禁考期限的。

7.不符合事業(yè)單位公開招聘人員相關(guān)政策規(guī)定回避要求的。

8.國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的。

四、招聘程序

本次招聘采取發(fā)布招聘公告、報名及資格審查、考試、體檢、考察、公示、聘用的程序進(jìn)行。其中：A類崗位的考試采取筆試、面試(試講+答辯)的方式進(jìn)行，B類崗位的考試采取面試(專業(yè)水平測試)、筆試的方式進(jìn)行，C類崗位的考試采取筆試、面試(理實一體化試講)的方式進(jìn)行，各崗位的類型見附件1。

筆試由市委組織部、市人力資源社會保障局統(tǒng)一組織，面試、體檢、考察由主管部門和信陽技師學(xué)院組織實施。

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘公告在信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.xinyang.gov.cn)、信陽技師學(xué)院網(wǎng)站( http://www.xyjx.net)同時發(fā)布。

(二)報名與資格審查

1.報名方式及時間：本次公開招聘工作的報名和資格初審都以網(wǎng)絡(luò)方式進(jìn)行。報名與網(wǎng)絡(luò)資格初審時間2023年5月23日9:00至5月25日17:00。

2.網(wǎng)上報名程序

(1)登錄信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://rsj.xinyang.gov.cn)，認(rèn)真閱讀《信陽技師學(xué)院2023年招才引智公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告》，了解報考職位的具體要求。

(2)在信陽市人力資源和社會保障局網(wǎng)站點擊“網(wǎng)上報名入口”進(jìn)入網(wǎng)上報名系統(tǒng)，閱讀并同意誠信承諾書后，填寫個人報名信息，上傳個人照片(近期免冠正面彩色證件照，紅底、藍(lán)底、白底均可，jpg格式，利用圖片軟件制作時，照片寬高比例約為1.3:1.6，大小為130×160像素，30kb以下，最終效果以輸出后的大小為準(zhǔn))。

(3)信陽技師學(xué)院對報考者的報名申請進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。

(4)考生提交報名申請后，于1日后至報名結(jié)束前登錄原報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格初審。資格初審?fù)ㄟ^人員進(jìn)入下一招聘程序。

資格初審?fù)ㄟ^的人員，不能再報考其他職位;報考申請尚未進(jìn)行初審或初審未通過人員，可以改報其他職位。報考資料不全或電子照片不符合要求的，報考者應(yīng)及時補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查，未按要求完成報名申請的，視為自動放棄。

(5)網(wǎng)上繳費(fèi)。通過報考資格初審的人員，應(yīng)通過原報名網(wǎng)站支付考試費(fèi)用30元。支付成功后網(wǎng)上報名系統(tǒng)顯示為“已繳費(fèi)”，表示考生的網(wǎng)上繳費(fèi)操作已經(jīng)完成。網(wǎng)上繳費(fèi)時間為2023年5月23日9:00至5月26日17:00，未按要求繳費(fèi)的，視為自動放棄。報考B類崗位資格初審?fù)ㄟ^的人員不需要網(wǎng)上繳費(fèi)。

繳費(fèi)完成后，考生須自行用A4紙打印《信陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》一式2份，以備面試資格確認(rèn)時使用。

建檔立卡貧困家庭和最低生活保障家庭的報考人員，可免繳筆試考務(wù)費(fèi)。通過報名資格初審后，于2023年5月26日前，到信陽市人力資源和社會保障局410房間辦理免繳費(fèi)用手續(xù)。免繳筆試考務(wù)費(fèi)的報考人員應(yīng)提供以下材料：享受國家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的考生須攜帶其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明(原件和復(fù)印件)和低保證(原件和復(fù)印件);農(nóng)村絕對貧困家庭的考生憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)相關(guān)部門出具的特困證明(原件和復(fù)印件)和特困家庭基本情況檔案卡(原件和復(fù)印件)。

(6)報考人員只能選擇一個職位報考，報名與整個考試聘用過程中使用的身份證及相關(guān)信息必須一致。

請考生務(wù)必在規(guī)定的時間內(nèi)報名、繳費(fèi)、打印報名表和準(zhǔn)考證。因錯過時間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。

(7)各崗位報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)的比例應(yīng)達(dá)到3：1，達(dá)不到比例要求的，相應(yīng)核減擬招聘人數(shù)。對于核減后仍達(dá)不到比例要求的取消該職位招聘，報考人員可以改報其他崗位。改報人員在核減職位公告發(fā)布后的規(guī)定時間內(nèi)到信陽技師學(xué)院人事科重新選報符合報考條件的其他崗位，不愿重新選報的，退還所繳的筆試考務(wù)費(fèi)。對學(xué)院急需、緊缺人才的崗位，經(jīng)學(xué)院提出意見，報主管部門批準(zhǔn)后可降低開考比例。

(三)A、C類崗位的考試和資格復(fù)審

1.筆試

A類和C類崗位網(wǎng)上報名繳費(fèi)成功的考生請于2023年6月8日9:00至6月10日9:00期間登陸原報名網(wǎng)站打印本人筆試準(zhǔn)考證，并按筆試準(zhǔn)考證要求參加筆試。

筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》一科，包括政治、法律、管理、公文寫作、時事政治、事業(yè)單位相關(guān)知識等內(nèi)容。

筆試時間：2023年6月10日9：00至10：30，筆試地點：見《筆試準(zhǔn)考證》。

筆試滿分100分，筆試成績在信陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布。筆試設(shè)最低控制分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到最低控制分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一招聘程序。筆試結(jié)束后根據(jù)實際情況劃定筆試最低控制線。

2.資格復(fù)審

根據(jù)筆試成績，按招聘計劃1：3的比例從高分到低分確定參加資格復(fù)審人員，遇有比例內(nèi)筆試成績并列的人員，可一并進(jìn)入。招考崗位通過筆試最低控制分?jǐn)?shù)線的人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例時，對現(xiàn)有的筆試合格人員進(jìn)行資格復(fù)審。參加資格復(fù)審人員須本人攜帶相關(guān)證明材料(均要求提供原件和復(fù)印件)1份、近期同底版免冠一寸彩色照片3張、《信陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》(附件2)2份進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審地點及時間另行通知。

相關(guān)證明材料包括：

(1)身份證、報考崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書(碩士研究生及以上提供本人本科、研究生及以上學(xué)歷、學(xué)位證書)、學(xué)歷認(rèn)證報告或教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表及相關(guān)職業(yè)技能等級證書，符合條件的海外留學(xué)回國人員須提交教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;

(2)2023年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未發(fā)畢業(yè)證的，須提供院校就業(yè)處出具的是否應(yīng)屆畢業(yè)生及學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)證明或就業(yè)推薦書，已經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書的畢業(yè)生還須用人單位出具同意報考證明;

(3)在職人員須提供具有人事管理權(quán)限部門(單位)出具的同意報考證明;在職人員辭職或辭聘報考的，須提供有批準(zhǔn)權(quán)限的單位在資格復(fù)審日之前辦理的辭職或辭聘手續(xù);

(4)報考崗位有其他條件要求的，提供相應(yīng)的證明材料。

公告職位表中要求有相關(guān)工作經(jīng)驗的，還須提供工作單位出具的工作經(jīng)驗證明和工資或福利待遇憑證(工資銀行流水和養(yǎng)老保險繳費(fèi)證明)。

報考人員在規(guī)定時間內(nèi)未提交相關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權(quán)。經(jīng)審查報考人員有關(guān)材料信息不實的，取消其參加面試資格。因報考人員自動放棄或被取消面試資格后出現(xiàn)的空缺，從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補(bǔ)進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審不合格者不得進(jìn)入下一招聘程序。資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場領(lǐng)取面試通知單。

3.面試

資格復(fù)審合格者確定為參加面試人員。A類崗位的面試采取面試+答辯的方式進(jìn)行，C類崗位的面試采取理實一體化試講的方式進(jìn)行。面試滿分100分，成績當(dāng)場宣布。面試設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線的人員不得進(jìn)入下一程序。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。

面試時間和地點另行通知。