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2022河南濮陽(yáng)縣招聘教育衛(wèi)健系統(tǒng)工作人員崗位核減計(jì)劃、順延資格復(fù)審人員公示已發(fā)布。
根據(jù)《2022年濮陽(yáng)縣公開招聘教育衛(wèi)健系統(tǒng)工作人員公告》有關(guān)規(guī)定，按照招聘計(jì)劃，對(duì)同一崗位，依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按面試人數(shù)和崗位數(shù)量3:1的比例依次確定面試資格復(fù)審人員，比例末位成績(jī)并列的，一并進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。達(dá)不到3:1的崗位按照最低不低于2:1比例參加面試，仍達(dá)不到比例的，該崗位的招聘數(shù)量按比例遞減直至取消。因資格復(fù)審出現(xiàn)比例空缺，依據(jù)筆試成績(jī)從高到低順延進(jìn)行資格復(fù)審(只進(jìn)行一次)。資格復(fù)審工作已于2023年2月18日-2月19日進(jìn)行，并對(duì)資格復(fù)審出現(xiàn)的崗位空缺，進(jìn)行了順延，現(xiàn)將崗位核減計(jì)劃和順延資格復(fù)審人員名單公示如下：
三、其他
資格審查貫穿招聘工作的全過程。應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料應(yīng)當(dāng)屬實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效，資格審查時(shí)對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格。
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原文標(biāo)題：2022年濮陽(yáng)縣公開招聘教育衛(wèi)健系統(tǒng)工作 人員崗位核減計(jì)劃、順延資格復(fù)審人員 公 示
原文鏈接：http://www.pysrsks.com/st/c-1023.html
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