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為提升信陽高新區(qū)統(tǒng)計(jì)工作水平，根據(jù)工作需要，經(jīng)高新區(qū)黨委、管委研究決定，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘統(tǒng)計(jì)工作人員，現(xiàn)就招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則：

招聘工作按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開報(bào)考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果 三公開制度 。

二、招聘人數(shù)：

計(jì)劃招聘統(tǒng)計(jì)事務(wù)工作人員10名。

三、招聘對象及條件：

(一)招聘基本條件：

1、擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，具有良好的政治素質(zhì)和品行，遵紀(jì)守法，服從意識(shí)、執(zhí)行力強(qiáng)，無違法犯罪記錄，家庭主要成員中無刑事犯罪人員;

2、20-38周歲(1984年10月1日以后出生)，具有大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，統(tǒng)計(jì)類、行政類等專業(yè)優(yōu)先考慮;

3、身體健康，具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4、部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)、退伍軍人、中共黨員優(yōu)先考慮。

(二)下列人員不得報(bào)考：

1、因犯罪受刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的人員;

2、有犯罪前科、被司法機(jī)關(guān)確認(rèn)為犯罪嫌疑人的人員;

3、曾被開除公職的人員;

4、有弄虛作假行為的人員;

5、參加或曾經(jīng)參加邪教組織的人員;

6、其他不適宜從事本崗位工作的人員。

三、招聘程序和方法

(一)報(bào)名和資格審查

本次公開招聘工作報(bào)名和資格審查采用現(xiàn)場方式進(jìn)行。應(yīng)試者須持本人身份證、畢業(yè)證、工作證明原件及復(fù)印件、報(bào)名登記表1張、無違法違紀(jì)證明(由戶籍所在地派出所開具)，于2022年10月24日至2022年10月26日(9:00--17:00)，到信陽高新區(qū)計(jì)劃財(cái)務(wù)部(詳細(xì)地址：高新區(qū)招商中心405室)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名和資格審核。

報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未提交有關(guān)證明材料或證明材料不全的，則視為棄權(quán)。資格審查合格人員，確定為參加面試人員。

(二)面試

信陽高新區(qū)計(jì)劃財(cái)務(wù)部和黨政辦人事科對報(bào)名人員報(bào)名信息進(jìn)行篩選、審查后，通知合格的應(yīng)聘者面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績當(dāng)場宣布。面試內(nèi)容為語言表達(dá)、綜合分析、人際溝通、組織協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理等能力。

面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知。

(三)考核及聘用

按照考試成績1:1確定進(jìn)入考核人員名單，根據(jù)考核情況，擇優(yōu)確定擬聘用人員。此次招聘為合同制用工，由招聘單位或委托人力資源公司依據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等相關(guān)規(guī)定，與被聘用人員簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)合同二年一簽。聘用期內(nèi)不能履行工作職責(zé)的，予以解聘。

四、身份及待遇

1.本次招聘的工作人員不具有機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員身份。

2.工資待遇按照信陽高新區(qū)制定的政府購買服務(wù)人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、住房公積金，有工作餐補(bǔ)助，享受法定休假。

招聘咨詢：0376-3706206

2022年10月20日

原文標(biāo)題：信陽高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū) 計(jì)劃財(cái)務(wù)部面向社會(huì)公開招聘統(tǒng)計(jì)事務(wù)工作人員的公告

原文鏈接：http://gxq.xinyang.gov.cn/xxgk/gonggao/2022-10-20/6343.html