格格 河南醫(yī)院招聘發(fā)布河南醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)護人員招聘考試信息，包括河南醫(yī)院招聘考試公告、報名時間、報名入口、職位表等。
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2022河南商丘市特招醫(yī)學院校畢業(yè)生招聘345人公告已發(fā)布。
根據河南省衛(wèi)生健康委員會、人力資源和社會保障廳等五部門《關于繼續(xù)實施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2021〕1號)的文件規(guī)定，為做好2022年商丘市“醫(yī)學院校畢業(yè)生特招計劃”(以下簡稱“特招”計劃)招聘工作?，F(xiàn)公告如下：
一、招聘單位
商丘市各縣(市、區(qū))公立縣級醫(yī)療衛(wèi)生機構和鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。
二、招聘計劃
2022年特招醫(yī)學院校畢業(yè)生招聘計劃345人，其中研究生5人、縣鄉(xiāng)本科生80人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院?？粕?60人。具體招聘計劃及專業(yè)詳見《2022年商丘市特招醫(yī)學畢業(yè)生招聘計劃專業(yè)一覽表(附件1)》。
三、報考資格及條件
(一)具有下列資格條件的人員可以報考：
1、具有中國國籍，遵守國家憲法和法律;
2、擁護共產黨的領導，具有良好的品行和職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，具有奉獻精神和團隊精神;
3、適應崗位要求的身體條件，勝任招聘崗位的工作能力;
4、全日制應屆和往屆醫(yī)學專業(yè)畢業(yè)的研究生、本科生和?？粕?，應往屆畢業(yè)生不受籍貫地和學習地限制，年齡不超過35周歲。
5、符合招聘崗位專業(yè)及學歷要求，詳見附件1。
(二)有下列情形之一者不得報考：
1、曾受到過刑事處罰、勞動教養(yǎng)或曾被開除公職的人員;
2、涉嫌違法違紀正在接受審查尚未作出結論的人員;
3、有不良誠信行為記錄的人員;
4、“369基層衛(wèi)生人才工程”已聘用服務期未滿的特招生、訂單定向生及違約人員，不得參加報考;
5、國家和河南省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
四、資格審查
資格審查貫穿招聘工作全過程，一經發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件、弄虛作假或違反招聘條件的，取消其報名、考試、聘用資格。
五、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
招聘公告于2022年8月15-21日在商丘市衛(wèi)生健康委員會網站上發(fā)布。
(二)現(xiàn)場報名及資格審核
時間：2022年8月22-26日(每天上午8點-12點，下午15點-18點)。地點：商丘市衛(wèi)生健康委院外一樓醫(yī)療事故鑒定工作辦公室。來現(xiàn)場審核人員要持有48小時核酸檢測陰性證明，出示健康碼、行程碼，佩戴口罩，保持安全距離。每人限報1個崗位。
現(xiàn)場提交以下證件材料：(1)身份證、畢業(yè)證、學位證書原件及復印件各1份(留復印件);(2)中國高等教育學生信息網上打印有效期內《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份;(3)《2022年商丘市特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名表(附件2)》2份(粘貼近期彩色免冠白底一寸照片);(4)考生健康承諾書。對資料信息不全、照片不符合要求的報考人員應及時補充，逾期未再次提交補充的，視為放棄報名。資格審核確認不通過的，無報考資格。
(三)考試
1、筆試。采取全市統(tǒng)一命題和筆試、統(tǒng)一評分的方式進行。筆試為專業(yè)基礎知識，滿分100分。筆試時間關注商丘市衛(wèi)生健康委員網站公告。
2、面試。面試采取結構化面試方式進行，滿分100分。根據筆試成績從高分到低分排序，按照1:3比例確定參加面試人員。進入面試人員由各縣(市、區(qū))衛(wèi)生健康委組織進行面試，并負責通知本轄區(qū)的面試人員參加面試，對通過面試資格的報考人員發(fā)放面試通知單。面試時間面試地點以電話通知為準。
如出現(xiàn)疫情等原因造成筆試或面試延期的情況，會在商丘市衛(wèi)生健康委網站發(fā)布延期公告。
4、成績計算?？荚嚳偝煽?筆試成績60%+面試成績40%。面試結束當日向考生公布成績與名次。
(四)體檢
根據考試總成績，每個招聘崗位從高分到低分的順序1:1的比例確定參加體檢人員，體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行。
(五)考察公示聘用
根據體檢結果，等額確定考察人選。主要考察政治思想表現(xiàn)、政治傾向和遵紀守法情況。對考察合格的人員進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿無異議的，按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù)。
六、待遇保障
(一)經費補助
省級財政對特招的本科生按大學期間費用給予補償性補助，研究生每人每年9500元，補助3年，本科生每人每年6000元，補助5年。補償經費在服務期內分年度撥付，每年年初撥付上年度特招生的補償經費。
(二)納入編制管理
用人單位有空編的，要優(yōu)先解決特招生的入編問題，不受服務期限限制;用人單位沒有空編的，可在市縣事業(yè)編制總量內，按照“特需特辦、人編對號、人留編留、人去編銷”的原則，將特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生以及取得醫(yī)學本科學歷的特招?？粕{入人才編制管理，具體人才標準由各縣區(qū)根據實際情況制定。對特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科及以上學歷人員，實行“縣招鄉(xiāng)用、縣鄉(xiāng)聯(lián)動”管理，既可納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制，也可納入縣級公立醫(yī)院編制管理。
(三)福利待遇
1、對納入編制和崗位管理的特招畢業(yè)生，所在單位為其發(fā)放績效工資，并辦理社會保險。
2、對服務期間暫未入編的特招生，納入單位崗位管理，實行同工同酬。
3、特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生在晉升職稱時，享受一次提前一年晉升職稱的優(yōu)惠政策;晉升高級職務時，外語和論文不作硬性規(guī)定。
4、對特招到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的本科生、?？粕瑸槠涮峁┍匾闹苻D住房。
七、履約要求
特招畢業(yè)生在基層工作服務時間不少于6年(含國家規(guī)定參加醫(yī)師規(guī)范化培訓時間)。對違約人員納入誠信檔案管理。
八、有關說明
(一)招聘工作堅持公平、公正、公開原則，相關政策詳見河南省衛(wèi)生健康委員會等五部門《關于繼續(xù)實施基層衛(wèi)生人才工程的意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2021〕1號)、《關于印發(fā)基層衛(wèi)生人才工程實施方案的通知》(豫衛(wèi)發(fā)〔2015〕2號)、《關于實施基層衛(wèi)生人才工程的補充意見》(豫衛(wèi)發(fā)〔2016〕1號)可以在河南省衛(wèi)生健康委網站下載。
(二)報考縣級醫(yī)療衛(wèi)生單位的醫(yī)學專業(yè)研究生、報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)學專業(yè)本科生只打印準考證，不參加筆試，直接參加面試。
(三)特招工作費用由縣(市、區(qū))衛(wèi)生健康委承擔，任何單位不得以任何方式收取考生任何費用。
(四)本次招聘未委托任何培訓機構進行考前培訓和指定考試用書。
(五)報考人員未按招聘公告與招聘過程有關通知的要求執(zhí)行的或因個人原因電話聯(lián)系不到本人的一律視為自動放棄。
(六)按照常態(tài)化疫情防控要求，考試人員應接受健康碼查驗及體溫測量，健康碼為綠色及體溫合格(≤37.3°)方可進入考點，進入考點要服從現(xiàn)場管理，按要求佩戴口罩，注意保持距離，做好防范工作?？忌螺d打印并填寫《考生健康承諾書》(附件3)，參加筆試進入考場后交給監(jiān)考老師。
(七)聘用人員未按照規(guī)定時限上崗或未按照要求辦理相關人事手續(xù)的，視為自動放棄聘用資格。
(八)本公告由商丘市衛(wèi)生健康委人事科負責解釋，未盡事宜按國家、省、市有關規(guī)定執(zhí)行。
咨詢電話：市衛(wèi)生健康委0370-3352187、3229110
梁園區(qū)衛(wèi)健委0370-3670309
睢陽區(qū)衛(wèi)健委0370-3020621、6022782
示范區(qū)衛(wèi)健委0370-3338369
柘城縣衛(wèi)健委0370-3055561
寧陵縣衛(wèi)健委0370-7758051
睢 縣衛(wèi)健委0370-6027760
民權縣衛(wèi)健委0370-8668576
虞城縣衛(wèi)健委0370-4116982
夏邑縣衛(wèi)健委0370-3031130
監(jiān)督電話：0370-3229119 商丘市紀委監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀檢監(jiān)察組
監(jiān)督電話：0370-3229106 商丘市衛(wèi)健委機關紀委
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2022年商丘市特招醫(yī)學院校畢業(yè)生報名表.docx
商丘市衛(wèi)生健康委員會
2022年8月15日
原文標題：2022年商丘市特招醫(yī)學院校畢業(yè)生招聘公告
原文鏈接：http://wsjkw.shangqiu.gov.cn/zwdt/tzgg/content_139692
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